|
Wat zijn u mogelijkheden bij dreigend ontslag? Een belangrijk aspect van het arbeidsrecht is de bescherming van de werknemer. Bij dreigend ontslag is het dan ook verstandig advies in te winnen over uw mogelijkheden. Daarbij kan worden gedacht aan het bestrijden van de ontslagnoodzaak en/of het bedingen van een passende afvloeiingsregeling.
|
|